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  兼并重组是钢铁行业供给侧结构性改革的重要内容新葡萄京棋牌棋牌手机版,但钢铁行业产能过剩依然严重

党的十八大以来,作为供给侧结构性改革的先行者,钢铁业深入贯彻落实党中央、国务院决策部署,以化解过剩产能为突破口,经受了浴火重生的考验,实现了行业整体复苏向好  党的十八大以来,钢铁业主动认识新常态,着力适应引领新常态,扎实推进供给侧结构性改革,壮士断腕去产能,转型升级谋发展,经受了浴火重生的考验,取得了举世瞩目的成就,实现了行业整体复苏向好。  作为国民经济重要的基础产业,钢铁业融入了时代发展,担负着前行责任。回顾这5年,是钢铁行业供给形势变化、新旧动能转换的5年,是产能严重过剩矛盾化解的5年,是提质增效、扭亏增盈的5年,是结构调整加快、有效供给提升的5年,是竞争力、影响力提高的5年。  去产能打响当头炮  供给侧结构性改革5大任务,去产能居首。作为供给侧结构性改革的先行者,钢铁业深入贯彻落实党中央、国务院决策部署,以化解过剩产能为突破口。2016年我国退出钢铁产能超过6500万吨,超额完成年初确定的4500万吨目标。2017年,国家确定的去产能任务为5000万吨,截至5月底,全国已压减粗钢产能4239万吨,完成年度目标任务的84.8%;6月底彻底清除了“地条钢”,涉及730多家企业,熔化粗钢总能力估算约1.4亿吨至1.6亿吨。  随着去产能政策效应显现,钢材价格合理回归,钢铁企业生产经营效益明显回升。中国钢材价格指数由2016年初的56.37点上涨到目前的117.79点,涨幅超过100%。今年1月至7月,中国钢铁工业协会会员企业实现利润总额704.2亿元,销售利润率为3.4%。  “钢铁业公认,这5年是国家政策最落实、执行最坚决、成效最显著的5年。”中国钢铁工业协会副会长迟京东表示,正是由于党中央、国务院高度重视、下定决心,各级政府统一思想、担当作为,各方多措并举、真抓实干,才打开了局面。  “无论是从力度、举措和效果来看,中国化解钢铁过剩产能都堪称解决世界钢铁产能过剩问题的成功典范。”迟京东强调,中国以自身的艰苦努力为全球钢铁去产能作出贡献,彰显了大国担当。  调结构连出大手笔  化解过剩产能,为钢铁业脱困发展、转型升级奠定了坚实基础。广大钢铁企业紧抓机遇,加快结构调整,行业正向着规范、有序、创新驱动方向迈进。  “落后小微企业的市场出清、违法企业的取缔叠加兼并重组,使得行业集中度有所提高。”迟京东表示,这有利于形成优强企业主导的产业发展格局,规范市场竞争。  兼并重组是钢铁行业供给侧结构性改革的重要内容。2016年,国务院印发《关于推动钢铁行业重组处置“僵尸企业”工作方案》,通过加大市场化兼并重组的政策支持力度,支持龙头企业做优做强,进一步减少低效产能,推动产业迈向中高端水平。  2016年,宝钢和武钢进行重组,打造世界级钢铁航母,为推动钢铁行业兼并重组起到破局性的引领作用。合并后的宝武集团年钢产量将超过6000万吨,由此,我国排名前十位的钢企产量占总产量比例由2015年的34.2%提高至35.9%。中信泰富与青岛特钢重组构建了全球最大的专业化特钢龙头企业集团,为跨区域、跨所有制企业主动兼并重组发挥了示范作用。  与此同时,钢铁产业布局进一步优化。沿海布局捷报频传,山钢日照精品基地一期工程建设全面展开、武钢防城港钢铁基地项目2030毫米冷轧生产线试车成功、宝钢湛江钢铁基地项目2016年一期投产,今年已盈利。城市钢厂搬迁取得突破,杭钢于2015年年初全面启动转型升级工作,半山生产基地于2016年年底全部关停;1958年建厂的济南钢铁顺利停产退出;青钢环保搬迁项目实现全流程贯通试生产。  提质拓展新空间  供给侧结构性改革,最终要落实到以需求为导向增加有效供给上。而扩大有效和中高端供给、提高全要素生产率,恰恰是钢铁业实现由大到强转变的关键所在。  “在改革政策推动与市场倒逼的双重作用下,企业追求质量效益型发展已变为切实行动。”迟京东举例说明,业内亏损大户鞍钢是老国企,去年亏损29.9亿元,但今年上半年盈利8.25亿元。鞍钢实现扭亏为盈,有市场好转的因素,更得益于自身的提质增效。目前,鞍钢吨钢销售收入已接近行业的平均水平,而在过去几近于垫底。  当前,广大钢铁企业已从追求数量、规模的粗放发展转向注重创新驱动、品质提升,加快新旧动能转换,推动可持续发展。  我国拥有全球产业链最完整的钢铁工业体系。随着技术创新体系逐步完善,创新和管理能力持续增强,钢材产品质量档次逐步提高,品种结构不断优化,保障了国民经济发展所需和国家重大工程、重点建设项目的顺利实施。  目前,重点大中型钢铁企业400兆帕(Ⅲ级)及以上高强钢筋生产比例超过95%;高强船板生产约占船板产量的一半。电工钢板、冷轧板、镀锌板等产品逐步替代进口,国内市场占有率不断提高。一批自主开发的关键钢材品种达到国际先进水平,大批高质量钢铁产品成功研制和生产。油船用耐蚀钢实船建设3年试验获得成功就是这当中突出的成果。  “钢铁业必须实现与城市、社会、环境生态融合共存。”迟京东表示,随着公众对环保的日益关注,国家环保督查趋于常态化、日常化,钢铁企业尤其是身处大都市或者省会城市的钢铁企业,能不能走上低碳绿色发展道路,已经成为事关生死存亡的重要命题。

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今年(2016年)以来,在决策层力推之下,全国钢铁、煤炭两个行业去产能任务完成量大幅提高。据工信部数据显示,去产能工作正在有序推进,前三季度钢铁行业已累计完成全年产能压减任务80%以上,钢材市场价格比上年上涨30%以上,行业实现扭亏为盈。  分析人士认为,去产能是2016年结构性改革的一大任务,钢铁行业首当其冲。当前中国经济正从高速增长转为中高速增长,“三期叠加”效应增强,迫切需要加速推进供给侧结构性改革,为供需传导打基础、添动力。化解过剩产能是这一背景下的务实选择。  国务院国资委企业改组局局长李冰在第三届钢铁行业多元产业发展大会上表示,中央企业今年化解钢铁过剩产能任务是719万吨,预计能在10月份完成。其中,宝钢集团有限公司已经提前完成今年的钢铁去产能任务,武汉钢铁(集团)公司不仅完成任务,还有可能超额完成任务,鞍钢集团公司也能按时完成任务。  广发证券分析师李莎认为,供给侧结构性改革的本质在于“减量提质”,在需求没有显著下滑的前提下,产能的退出、供给端收缩,将显著改善处于有利地位的企业盈利预期和实际盈利,其投资价值也会不断凸显。  据悉,目前涉钢的中央企业主要包括3家钢铁公司,即宝钢、鞍钢、武钢,以及两家涉钢企业,即中国五矿集团公司、新兴际华集团。而截至去年底,5家钢铁企业粗钢产能共1.38亿吨,占行业总产能12.2%。  值得注意的是,今年9月份,经报国务院批准,宝钢集团有限公司与武汉钢铁(集团)公司实施联合重组。宝钢更名为中国宝武钢铁有限公司,作为重组后的母公司,武钢整体无偿划入,成为宝钢全资子公司。  中国钢铁工业协会副会长迟京东认为,宝钢和武钢的兼并重组是对全行业的一个启示,今后钢铁企业的发展要以兼并重组为主导和方向,不是像过去那样盲目扩张,而是要通过兼并重组来实现企业自身的发展。  在中债资信评估有限公司钢铁行业团队看来,钢铁行业作为国家供给侧改革的重要着力点,未来伴随着过剩产能的去化,行业将逐步走向出清,供需格局将逐渐改善。但也需注意到,供给侧改革是结构性调整,改革后钢铁行业内企业的分化将继续加大。

日前,宝钢武钢正式获批重组,而有消息称鞍钢与本钢的重组也将在年内提上日程。未来一段时间,我国钢企重组项目将会陆续启动。钢铁业兼并重组连推大动作究竟剑指何方?又将如何实现竞争力1+1>2? 钢企重组大幕开启 中国钢铁工业协会副会长、冶金工业规划研究院院长李新创认为,从国际形势看,全球钢材需求总量进入平台期,钢铁产能过剩成为全球性问题,国际钢材市场竞争将更加激烈,世界钢铁的产业形态、生产经营、发展方式正在经历深刻变革。从国内形势看,钢材消费总量、消费强度趋于下降,钢铁产业已是供给侧结构性改革“去产能”的主战场,提高钢材供给质量、优化钢材供给结构将是钢铁产业迈向中高端的新引擎。 宝钢武钢重组整合,强化中高端产品的竞争优势,可进一步巩固提高国内市场的*地位。据悉,宝武重组后,中国有望诞生一家总资产超过7000亿元、年产能达到6000万吨、规模位列中国第一、全球第二的钢铁“巨无霸”。 两大钢企重组的背后是钢铁业多年身处困境的现实。数据显示,我国大中型钢企的利润从2007年1600多亿元的峰值水平,一路下降至2012年接近零值,再跌至2015年行业亏损600多亿元的状态。产能分散和布局不合理,也令行业雪上加霜。 内外交困之下,联合重组成为钢铁行业摆脱困境的必然选择和发展方向。“钢企重组不仅可以提高集中度,更好实现高水平专业化发展,增强竞争力,而且还可以有效化解过剩产能。在度过消费峰值进入减量发展阶段,强化联合重组不是简单扩大规模,而是提高效率和竞争力。”李新创指出。 新版钢铁业整合图逐渐清晰 目前,我国钢铁行业产能严重过剩,市场供大于求。数据显示,2015年我国粗钢产量8.04亿吨,占全球粗钢产量的49.5%,产能利用率仅为67%。多年来,我国钢铁产量位居世界第一,但高端的特种钢材严重依赖进口。 此前,工信部就《钢铁产业调整政策》公开征求意见时提出,到2017年,钢铁产能严重过剩矛盾得到有效化解,产能规模基本合理,产能利用率达到80%以上,行业利润率及资产回报率回升到合理水平。到2025年,前十家钢铁企业粗钢产量占全国比重不低于60%,形成3~5家在全球范围内具有较强竞争力的超大型钢铁企业集团,以及一批区域市场、细分市场的*企业。国务院发布的《关于钢铁行业化解过剩产能实现脱困发展的意见》提出,从2016年开始,用5年时间再压减粗钢产能1亿至1.5亿吨,行业兼并重组取得实质性进展。 “兼并重组将成为钢铁行业今后发展的主导,每个钢铁企业都要考虑‘我和谁重组、谁和我重组、我跟谁优化、谁跟我优化。”中国钢铁工业协会副会长迟京东表示。 数据显示,截至今年7月底,我国钢铁行业退出产能2126万吨,完成全年目标任务量4500万吨的47%。中国钢铁工业协会日前表示,未来一段时间,钢铁企业间的兼并重组有望提速。据了解,关于鞍钢和本钢重组的相关事项也正在研究之中。 按照之前宝武两家企业“去产能”的目标:宝钢未来三年内压减产能920万吨;武钢今年退出炼钢产能442万吨、炼铁产能319万吨。 抓住机遇加快推进联合重组 钢铁市场依然充满着变数。2016年上半年,国内钢材市场出现回暖,钢材价格上涨。但钢铁行业产能过剩依然严重,供需矛盾依然突出。 花旗银行日前发布的研究报告称,世界*大的两个铁矿石出口国澳大利亚和巴西将分别在2020年年底前增加铁矿石供应量1亿吨,这将加剧供应过剩的局面。 中钢协数据显示,8月下旬以来的钢价持续下跌,全国钢材社会库存继续上升,因产量增长及需求不振积累的供需矛盾仍不容忽视。 “钢铁企业要抓住难得的历史机遇,加快推进联合重组,加快钢铁企业自身的转型升级。”李新创认为,在去产能的背景下,钢铁企业间的兼并重组要以市场需求为导向,不能延续过去生产规模上的扩大,而是要转为多品种、小批量的定制化生产,“不强调规模,但竞争力要变成1+1>2”。 李新创认为,成功的兼并重组离不开四大方向:一要建设符合市场规律的竞争机制,真正实现创新*发展;二要坚决退出无效低效资产,不能依靠优势企业搞“输血挂氧”式的救济,要在整合中扶优扶强,把优质资源配置给优势企业;三要抛开既有的运行惯性,全面做好新企业顶层设计,强化执行到位,切实提高效率和竞争力;四要坚持整体规划、分步实施,实现可持续发展。

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